为进一步强化学生干部队伍建设，提升其综合服务能力与履职效能，11月26日，学生工作处在致知楼“一站式”学生服务大厅组织开展学生服务与发展中心学生干部专题培训。全体学生干部参会，学生工作处张强老师围绕“明确职责、加强交流、培养新人”三个方面展开培训。
培训伊始，张强老师首先对工作职责进行了系统讲解。他提出“站长牵头定标、副站长协同落细”的工作机制，明确各岗位核心任务和边界，要求用“清单化管理、标准化执行”让工作有章可循、落地见效。另外，各部门要做好沟通交流，建立“定期会商+即时响应”的沟通机制，通过经验共享、难题共解来优化服务方法、创新工作形式。同时，针对新人培养方面，要求各部门骨干担任“成长导师”，对新人进行“一对一”带教，帮助新人快速从新手成长为能手。他表示“培育新人不是‘完成任务’，而是‘传承责任’”，这一理念引发干部们共鸣。
此次培训为学生干部提供了工作指引、搭建了交流平台、铺就了成长路径。学员们表示，将把培训所学转化为服务同学的实际行动，努力把学生服务与发展中心打造成“想得起、找得到、靠得住”的温暖家园。