为加强高素质专业化教师队伍建设，帮助新入职教师树立正确教学理念，掌握先进教学方法，精进教学业务能力。10月14日至17日，学校教务处开展2025年新进教师业务培训线下系列活动。
青蓝结对启新程
2025新进教师培训开班暨拜师仪式在学生一站式服务大厅举行，副院长李卫东出席，教务处工作人员、新进教师及指导教师参加，仪式由教务处负责人主持。
开班仪式上，张欣指出，新教师的入职入行，青年教师的专业成长，关乎着学校的教学后劲和发展。学校高度重视青年教师培养工作，本次遴选的16位指导教师均具备深厚学术造诣与丰富教学经验，旨在通过“传帮带”机制，助力新进教师快速适应岗位、提升教学业务水平。
张欣宣读2025年师徒结对名单。名单宣读完毕后，李卫东院长为16位指导教师逐一颁发聘书，明确指导教师的职责与使命，并叮嘱指导教师们要以自己的教育教学经验，引领青年教师在教学之路上稳步前行。
拜师环节中，16位新进教师走到指导教师面前，面向指导教师行鞠躬礼。随后，师徒双方互赠拜帖，正式确立师徒关系，传承教育使命。
计算机与软件工程系王红老师与电子与通信工程系毕善鹏老师分别代表指导教师与新进教师登台发言。王红表示，作为教学领路人，将全力扛起“传帮带”重任，从师德修养、业务能力等多方面为新教师保驾护航，助力其实现专业成长。毕善鹏表示，作为新进教师，将以谦逊好学的态度紧跟指导教师步伐，在教学实践中刻苦锤炼授课技巧、全面提升综合素养，努力成为合格的教育工作者。
专题培训赋新能
拜师仪式结束后，为进一步助力新进教师提高专业素养、提升教学能力，基础教学部张彩艳老师围绕“站稳讲台”到“站好讲台”的主题，结合自身教学经验，为新进教师提供精准指导，引导其掌握课堂设计、教学互动、效果反馈等关键技能，帮助新教师迈好职业成长第一步。
10月17日，线下专题培训活动继续推进，教务处邀请多名骨干教师面向新进教师开展专题培训。骨干教师轮番上阵，既围绕综合能力提升、职业发展规划等核心方向展开分享，也结合“如何推进课程思政”“如何申报教学质量工程项目”等实际需求，通过案例讲解、思路拆解，帮助新进教师掌握课堂教学的基本逻辑与方法，为其职业成长筑牢基础。
培训现场氛围热烈，新进教师在观摩、交流与借鉴中扎实成长，均表示收获颇丰、未来将学以致用。本次培训以“线下为主、线上补充”推进，后续各系部还将提供精准化研修，助力新教师快速转变角色，实现从“站上讲台”到“站稳讲台”再到“站好讲台”的跨越。（教务处 徐伯尧 刘阳）